Analista de Gente e Gestão (Treinamento e Desenvolvimento) II
Separamos os principais detalhes sobre a vaga
Cargo principal: Analista de Gente e Gestão (Treinamento e Desenvolvimento) II
Salário: Salário a combinar
Local de trabalho: São Paulo
Detalhes da vaga fornecidos pelo contratante:
Descrição da vaga
Quais as responsabilidades e desafios que você encontrará?
Realização do desenho, estratégia e aplicação das ações de aprendizagem;
Apoiar a gestão do LMS;
Definir e mensurar indicadores de aprendizagem (5 níveis);
Desenhar soluções de aprendizagem nas ferramentas de autoria existentes;
Criação e desenvolvimento de treinamentos virtuais e presenciais;
Apoiar a criação de políticas de T&D;Gestão de projetos educacionais;
Curadoria de conteúdo;
Atuação nos programas de aprendizagem para liderança e programas institucionais.
Se você
Possui formação em Psicologia, Administração, Pedagogia e/ou áreas correlatas;
Tem experiência com metodologias de aprendizagem;
Possui conhecimento avançado em PowerPoint;
Possui conhecimento em ferramentas de edição (ex: camtasia, adobe premier) e ferramentas de autoria (ex: articulate, powton, captivate);
Possui inglês intermediário;
É curioso(a), organizado(a) e gosta de trabalhar com pessoas;
É criativo, proativo(a) e se adapta às mudanças;
Anseia por trabalhar em uma multinacional.
Aqui é o seu lugar!
Local de trabalho: São Paulo/ Região da Berrini
Também serão consideradas pessoas com deficiência para a ocupação desta vaga.
Sobre a empresa:
A Andrade Gutierrez Engenharia possui 71 anos de experiência e tem como principal objetivo a prestação de serviços de engenharia em infraestrutura, destacando-se em uma ampla gama de segmentos como hidrelétricas, portos, aeroportos, rodovias, ferrovias, metrôs, usinas térmicas e nucleares, saneamento, edificações, urbanização, montagem eletromecânica e industrial, refinarias de petróleo, gasodutos, entre outros, no Brasil e exterior.
É IMPORTANTE VOCÊ SABER
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Como explicado acima, segue o link para o artigo original da vaga
